Lịch sử không nằm trong sách giáo khoa. Nó nằm trong cách một cộng đồng lựa chọn ghi nhớ — và trong cách một thế hệ lựa chọn tiếp nối hay bứt phá.
Xem công trình
Tôi bắt đầu với lịch sử và văn hóa — không phải trong giảng đường, mà qua những câu chuyện được truyền miệng qua nhiều thế hệ. Tôi nhận ra rằng văn hóa không chỉ là di sản — nó là một hệ thống tư duy. Cách một dân tộc hiểu về mình sẽ quyết định cách họ đứng trước thế giới.
Câu hỏi đó đã dẫn tôi đến Marketing, rồi đến Giáo dục. Bởi vì nếu văn hóa là hệ điều hành, thì giáo dục chính là bản cập nhật. Và thế hệ trẻ Việt Nam xứng đáng được trang bị phiên bản tốt nhất — không phải để thoát ly, mà để hội nhập với bản sắc nguyên vẹn.
Hôm nay, với vai trò CMO tại SBM Institute, tôi thiết kế các chương trình được công nhận tại Úc, Mỹ và Anh Quốc — để 300+ người Việt trẻ có một hệ tư duy vững chắc khi bước ra thế giới mà không đánh mất chính mình.
Trong một thế giới mà tấm bằng đại học không còn là tấm vé thông hành duy nhất, GRP được thiết kế như một "Hệ điều hành tư duy" dành cho nhân lực Việt Nam. Thay vì chỉ cung cấp kiến thức, chúng tôi xây dựng lộ trình chuẩn hóa năng lực dựa trên cố vấn từ các cựu du học sinh tại Úc, Mỹ và Anh Quốc. Dự án đã chuyển đổi tư duy cho hơn 300 học viên, giúp họ không chỉ hội nhập mà còn khẳng định giá trị bản sắc trong môi trường đa văn hóa.
HEART không chỉ là một khung năng lực, mà là triết lý vận hành con người. Chúng tôi đặt câu hỏi: "Làm thế nào để sự hiếu khách Á Đông gặp gỡ được chuẩn mực dịch vụ khắt khe của quốc tế?". HEART Framework ra đời để trả lời câu hỏi đó, tạo ra một ngôn ngữ chung về đạo đức nghề nghiệp và văn hóa dịch vụ, giúp các tổ chức xây dựng đội ngũ có chiều sâu tâm hồn và sự chuyên nghiệp tuyệt đối.
Tại SBM Institute, việc tái định vị thương hiệu không bắt đầu từ logo, mà bắt đầu từ tầm nhìn về một "Hệ sinh thái giáo dục chiến lược". Chúng tôi xây dựng một bản sắc thương hiệu phản chiếu sự tinh tế, tin cậy và khát vọng vươn tầm. Đây là nền tảng để SBM chuyển mình từ một trung tâm đào tạo đơn thuần trở thành đối tác chiến lược của các tổ chức quốc tế hàng đầu.
Một dự án nghiên cứu quy mô nhằm thu hẹp khoảng cách giữa nhân lực Việt và thị trường lao động toàn cầu. Bằng cách tích hợp tiêu chuẩn AQF (Úc) và ACCSTP (ASEAN) vào bối cảnh Việt Nam, chúng tôi đã xây dựng nên một hệ thống tham chiếu năng lực quốc gia, đặt nền móng cho việc chuyên nghiệp hóa và nâng tầm vị thế của nhiều ngành nghề tại Việt Nam.
Lecturer · VNU International School
FMVA · CBCA · CEO CareerMates
"Sự khác biệt thực sự không đến từ bằng cấp hay Visa — nó đến từ tư duy hệ thống mà bạn mang theo mình."
CMO · SBM Institute
CEO · Lumora Global